人们十分怀念计划经济时代的员工福利，宽敞明亮的大食堂，一分钱不花的澡堂子，普通员工只要家住的远就可以有免费的宿舍，等等。当然历史的车轮不能倒转，时代也在一步步前进。公海赌船娱乐公海赌船一方面汲取历史长处，一方面不断完善公司员工福利发放机制，充分为员工着想，促进企业更完善发展。
公海赌船娱乐公海赌船自创立以来已走过十年。这十年企业文化不断发展完善，从整齐划一的晨会，到三道墙文化，再到争先创优机制，不仅营造了和谐的工作氛围，更是激励了集团家人们积极向上，朝着更好的方向发展。
在所有企业文化的分支中，创先争优是最重要的一部分。每个季度公海赌船娱乐公海赌船都会评选出“红旗科室”及“红旗班组”，公司授予红旗科室及班组旗帜一面，同时奖励集体开心消费一次；每季度评选系统最佳个人奖，发放奖品及证书；一年评选一次“十佳人物”及“人民功勋”，公司为个人颁发奖杯；颁发价值2000-3000元的年货并欢送到家；诚邀其父母到公司参加新春年会并发放红包；为个人办理社保；免费为其父母体检一次；为其个人制作巨幅照片及藏头诗进行张贴宣传；公司年度先进工作者年会现场表彰及颁发证书，并奖励三天带薪旅游；忠实老员工获得年会表彰，奖励奖品，制作忠实老员工海报并张贴宣传。在各类评先机制的激励下，集团家人们的工作热情被点燃，岗位工作兢兢业业，集团发展欣欣向荣。
人民功勋及十佳人物是人民电缆全体家人学习的榜样，他们来个各个岗位，在工作中发光发热，家人们不仅走近他们，了解他们，更是在积极学习他们可贵的品质。
“十大功勋”及“十佳人物”的评选是对一年来辛苦奋斗在各自岗位上的集团家人的一种荣誉奖励，将20位优秀集团家人的写真照片悬挂在行政楼走廊上，无形之中产生的激励作用将带动全体家人以更加高昂的斗志和饱满的热情投入到工作中去。在之后的发展中，公海赌船娱乐公海赌船的创先争优奖励机制将更加完善，促进集团发展，助力集团腾飞！
